雇用保険法改正埼玉県所沢市｜庄司経営労務【社会保険労務士・行政書士】事務所

	雇用保険法改正
平成２１年４月１日より、雇用保険法の一部改正があります。主なものとしては、１．労働契約が更新されなかったため離職した有期契約労働者　　について、　　　受給資格要件を被保険者期間１２カ月→６カ月に緩和　　　給付日数を解雇などによる離職者並に充実（3年間の暫定）２．再就職手当の支給要件緩和・給付率の引上げ　　　　　　　　　　　　　　　（３０％→４０％または５０％）３．育児休業給付を休業中と復帰後に分けて支給している給付を　　統合し、全額を休業中に支給（給付率５０％暫定措置の延長）４．雇用保険料率の引き下げ　　　　平成21年度に限り０．４％引き下げ　埼玉県所沢市社会保険労務士・行政書士事務所庄司経営労務管理事務所ＨＰ
[10] 所沢　社労士 (2009/01/24(Sat) 16:56:39)

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